Medical Personal Service (MPS) – to firma, która powstała z empatii i potrzeby działania. Skutecznie wspieramy polską opiekę medyczną poprzez rekrutacje kadry medycznej, a lekarzy z zagranicy w znalezieniu satysfakcjonującej pracy na długi czas.
Każda rekrutacja kadry medycznej jest inna. Uważnie słuchamy potrzeb ordynatorów i zarządu, by znaleźć najlepiej dopasowanych kandydatów.
Współpraca z nami pozwala zdjąć z placówki zbędne koszty administracyjne i zaoszczędzić czas.
Naszym priorytetem jest rekrutacja personelu medycznego o najlepszych kwalifikacjach. W rekrutacji lekarzy wspiera nas doświadczenie i dopracowane procesy.
Rekrutacja jest pierwszym etapem. Po wyborze kandydata wspieramy go w całym procesie relokacji i integracji z nowym środowiskiem. Dopełniamy odpowiednich formalności prawnych.
Jeśli chcą Państwo uzyskać niezobowiązującą konsultację, zapraszamy do wypełnienia poniższego formularza. Nasi specjaliści skontaktują się z Państwem w ciągu 24 godzin.
MPS współpracuje z ponad setką placówek medycznych w całej Polsce. Nasze działania mają różną skalę: od rekrutacji pojedynczych lekarzy, poprzez stałe uzupełnianie kadry, po budowanie od podstaw całych oddziałów. Niezależnie od skali, angażujemy się jednakowo w każde zlecenie, budując długotrwałe relacje oparte na wzajemnym szacunku. Takie podejście jest dla nas i naszych klientów gwarancją satysfakcji.
“Medycy zatrudnieni z ramienia firmy MPS są niezwykle zaangażowani w wykonywane przez siebie obowiązki, ich umiejętności są na bardzo wysokim poziomie, a wiedza nie wzbudza żadnych zastrzeżeń. Odpowiednie kompetencje i doświadczenie rzeczonych lekarzy sprawiają, że spełniają oni w szpitalu rolę niezbędną do funkcjonowania całej placówki. Dzięki zabezpieczeniu przez firmę warunków socjalnych dla lekarzy i ich rodzin, mogli oni szybko przystąpić do pracy i sprawnie zintegrować się z polskim zespo-łem szpitala.”
“Przyjęci do pracy w naszej placówce medycy cieszą się zaufaniem oraz dobrą opinią wśród pacjentów i współpra-cowników. Ich wieloletnie doświadczenie, wysoki poziom umiejętności zawodowych i wiedzy medycznej oraz zaangażowanie w pracę oddziałów sprawiają, że ich obecność jest konieczna dla funkcjonowania całej placówki. Mimo stosunkowo krótkiego poby-tu w Polsce, pracownicy mogą pochwalić się bardzo dobrą znajomością języka polskiego, dzięki której sprawnie udało im się zintegrować z polską kadrą.”
“Dzięki wsparciu, które firma MPS okazuje lekarzom w kwestii zabezpieczenia ich potrzeb socjalnych, tj. znalezienie miesz-kania, szkół czy przedszkoli dla dzieci lekarzy, a także pomoc w sprawach formalnych związanych z pobytem w Polsce sprawia, że przyjeżdżając do Polski medycy mogą maksymalnie skupić się na pracy i być w pełni oddanymi swoim obowiązkom zawo-dowym. Wysoki poziom kultury osobistej lekarzy i ich umiejętności zawodowe wpły-wają na podniesienie standardów usług naszej placówki.”
